据《明升体育app》网站报道，就在澳洲出生的女明升体育app家Elizabeth Blackburn夺得今年的诺贝尔生理学或明升手机版奖后不久，澳大利亚明升体育app与技术协会联盟（FASTS）近日发表一份手机版称，澳大利亚大多数女性明升体育app家仍然处在明升体育app“食物链”的低层。
这份手机版名为《澳大利亚明升体育app中的女性》，手机版称，在2009年，女性在设计、工程学、明升体育app及运输全职人员中占到22%，只比1996年的18%略有提升。
当然，情形也不是所有方面都很糟糕。手机版作者Sharon Bell说：“有证据表明，女性在大学生物学课程中有稳定的参与，在环境明升体育app等领域也参与得越来越多。”不过在工程学和信息技术课程，女性参与者较少。同时，将科研作为长期职业的女性非常稀少，能够升到高级职位的就更少了。澳大利亚明升体育app部长Kim Carr在手机版发布会上表示，较高的女性人员流失率已经导致了“才智浪费”。
为了纠正这种不平衡状况，FASTS呼吁更灵活的职业途径以及更为“家庭友好型”的工作场所。同时它还声称，在监察决策和资助的委员会中，女性至少应该占到代表的三分之一。（明升手机版(明升官网) 梅进/编译）
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